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环锋资源上班伊始开展赢利模式及绩增长模式培训

[ 发布日期:2018-03-01 点击:4003 来源:洛阳环锋资源有限公司 【打印此文】 【关闭窗口】]

为了更好地开展2018年各项工作,2月22日,在春节后上班的天,洛阳环锋资源有限公司组织员开展赢利模式和绩增长模式培训。中冶重工集团公司副总裁、环锋资源公司董事张克峰转训赢利模式、人力资源部部长马克勇转训绩管理模式,中冶重工集团执行总裁曹明春受邀出席培训活动并作重要讲话。

张克峰副总裁系统讲解了赢利模式的九大部分内容,结合企业的实际情况,提出了相关思考,使干部员工初步了解赢利模式设计的方法工具。马克勇部长系统讲解了实施绩管理的目的、运用绩管理飞轮的四大步骤和相关的工具方法,对于干部员工进行目标梳理、寻找方法措施、做好检查评估和激励工作提供了有益的指导和借鉴。曹明春总裁发表重要讲话,强调建立学习型组织、搞好培训的重要性,并就生产经营目标的梳理编制、建立行之有的绩机制,提出了具体要求,激励干部员工加油干,创造新业绩。

通过此次培训,不仅起到了收心、醒脑和学习提升的作用,同时,对于干部员工掌握先进管理的方法、工具,做好生产经营工作有着积的意义和作用。

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